การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (INTEGRITY AND TRANSPARENCY ASSESSMENT: ITA) ปี 2567

ข้อข้อมูลรายละเอียดข้อมูลที่เผยแพร่
ข้อมูลพื้นฐาน
O1โครงสร้างโครงสร้างองค์กร
O2ข้อมูลผู้บริหารรายนามผู้บริหารของหน่วยงาน
O3อำนาจหน้าที่ภารกิจและอำนาจหน้าที่ของหน่วยงาน
O4ข้อมูลการติดต่อข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน
O5ข่าวประชาสัมพันธ์ข้อมูลข่าวสารที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่ ภารกิจของหน่วยงาน
O6Q&Aช่องทางที่บุคคลภายนอกสามารถสามารถสอบถามข้อมูลต่างๆ
การบริหารงานและการใช้จ่ายงบประมาณ
O7แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงานแผนการดำเนินภารกิจของหน่วยงานที่มีระยะมากกว่า 1 ปี
O8แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและใช้งบประมาณประจำปีแผนการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงานประจำปี พ.ศ. 2567 และใช้จ่ายงบประมาณ
O9รายงานผลการดำเนินงานประจำปีรายงานผลการดำเนินงานประจำปี
O10คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่คู่มือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่
O11คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อคู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
O12ข้อมูลสถิติการให้บริการข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
O13E-serviceE – Service
การจัดซื้อจัดจ้าง
O14รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือหารจัดหาพัสดุรายการการจัดซื้อจัดจ้างสำนักงานเกษตรจังหวัดสระบุรี
O15ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประกาศจัดซื้อจัดจ้างสำนักงานเกษตรจังหวัดสระบุรี
O16ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือหารจัดหาพัสดุรายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างรายเดือน
O17รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุประจำปีรายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงานประจำปี
รายงานผลความพึงพอใจการให้บริการของหน่วยงาน
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O18แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลหลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O19รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปีรายงายผลความก้าวหน้าการดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O20ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน
O21การขับเคลื่อนจริยธรรมผลการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมให้แก่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
การส่งเสริมความโปร่งใส
O22แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบแนวทางการดำเนินการต่อเรื่องร้องเรียนที่เกี่ยวข้องกับการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O23ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O24ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ในหน่วยงาน
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O25การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วมรายงานผลการเปิดโอกาสให้บุคคลภายนอกได้มีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน
การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน
O26ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
O27การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policyการสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
O28รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policyการประเมินผลและรายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O29รายงานการรับสินทรัพย์หรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ในหน่วยงาน
O30การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการรับสินบนผลการประเมินความเสี่ยงการทุจริตเกี่ยวกับการรับสินบน
O31รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปีผลการประเมินความเสี่ยงและผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปี พ.ศ. 2566
การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
O32แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตแผนปฏิบัติการเพื่อป้องกันการทุจริตหรือส่งเสริมมาตรฐานจริยธรรมหรือธรรมาภิบาล
O33รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปีรายงานผลการดำเนินการดำเนินก่ารป้องกันการทุจริตหรือส่งเสริมมาตรฐานจริยธรรม
O34มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงานมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในหน่วยงาน
O35รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงานผลการดำเนินงานตามมาตรการเพื่อขับเคลื่อนการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในหน่วยงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2566