| ข้อมูลพื้นฐาน | |
O1 | โครงสร้าง | โครงสร้างองค์กร |
O2 | ข้อมูลผู้บริหาร | รายนามผู้บริหารของหน่วยงาน |
O3 | อำนาจหน้าที่ | ภารกิจและอำนาจหน้าที่ของหน่วยงาน |
O4 | ข้อมูลการติดต่อ | ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน |
O5 | ข่าวประชาสัมพันธ์ | ข้อมูลข่าวสารที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่ ภารกิจของหน่วยงาน |
O6 | Q&A | ช่องทางที่บุคคลภายนอกสามารถสามารถสอบถามข้อมูลต่างๆ
|
| การบริหารงานและการใช้จ่ายงบประมาณ | |
O7 | แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน | แผนการดำเนินภารกิจของหน่วยงานที่มีระยะมากกว่า 1 ปี |
O8 | แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและใช้งบประมาณประจำปี | แผนการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงานประจำปี พ.ศ. 2567 และใช้จ่ายงบประมาณ |
O9 | รายงานผลการดำเนินงานประจำปี | รายงานผลการดำเนินงานประจำปี |
O10 | คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ | คู่มือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ |
O11 | คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ | คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ |
O12 | ข้อมูลสถิติการให้บริการ | ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ |
O13 | E-service | E – Service |
| การจัดซื้อจัดจ้าง | |
O14 | รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือหารจัดหาพัสดุ | รายการการจัดซื้อจัดจ้างสำนักงานเกษตรจังหวัดสระบุรี |
O15 | ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ | ประกาศจัดซื้อจัดจ้างสำนักงานเกษตรจังหวัดสระบุรี |
O16 | ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือหารจัดหาพัสดุ | รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างรายเดือน |
O17 | รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุประจำปี | รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงานประจำปี รายงานผลความพึงพอใจการให้บริการของหน่วยงาน |
| การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | |
O18 | แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล |
O19 | รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี | รายงายผลความก้าวหน้าการดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล |
O20 | ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ | ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน |
O21 | การขับเคลื่อนจริยธรรม | ผลการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมให้แก่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 |
| การส่งเสริมความโปร่งใส | |
O22 | แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | แนวทางการดำเนินการต่อเรื่องร้องเรียนที่เกี่ยวข้องกับการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
O23 | ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
O24 | ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ในหน่วยงาน |
| การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | |
O25 | การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม | รายงานผลการเปิดโอกาสให้บุคคลภายนอกได้มีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน |
| การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน | |
O26 | ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ | ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy |
O27 | การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy | การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy |
O28 | รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy | การประเมินผลและรายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ |
| การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | |
O29 | รายงานการรับสินทรัพย์หรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา | ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ในหน่วยงาน |
O30 | การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการรับสินบน | ผลการประเมินความเสี่ยงการทุจริตเกี่ยวกับการรับสินบน |
O31 | รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี | ผลการประเมินความเสี่ยงและผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปี พ.ศ. 2566 |
| การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส | |
| การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส | |
O32 | แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต | แผนปฏิบัติการเพื่อป้องกันการทุจริตหรือส่งเสริมมาตรฐานจริยธรรมหรือธรรมาภิบาล |
O33 | รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี | รายงานผลการดำเนินการดำเนินก่ารป้องกันการทุจริตหรือส่งเสริมมาตรฐานจริยธรรม |
O34 | มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในหน่วยงาน |
O35 | รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | ผลการดำเนินงานตามมาตรการเพื่อขับเคลื่อนการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในหน่วยงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 |